© Eryk Kannmann

Eryk Kannmann leitet am Wiener Standort wichtige Wachstums-Cluster und Spezialsegmente und wird die nächsten Wachstumsschritte maßgeblich mitgestalten.

Eryk Kannmann ist neuer Director Sales New Business bei XING E‑Recruiting

Eryk Kannmann berichtet in dieser Funktion an Geschäftsführerin Jutta Perfahl-Strilka, die in Wien das Neukundenkompetenzzentrum von XING E-Recruiting für die DACH-Region sowie den Wiener Standort verantwortet.

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XING E‑Recruiting, Anbieter von innovativen Lösungen und Tools für zeitgemäßes Recruiting und Tochter der NEW WORK SE, bleibt auf Wachstumskurs und holte Anfang August Eryk Kannmann als neuen Director Sales New Business an Bord. Kannmann leitet am Wiener Standort wichtige Wachstums-Cluster und Spezialsegmente und wird die nächsten Wachstumsschritte maßgeblich mitgestalten. Er berichtet in dieser Funktion an Geschäftsführerin Jutta Perfahl-Strilka, die in Wien das Neukundenkompetenzzentrum von XING E‑Recruiting für die DACH-Region sowie den Wiener Standort verantwortet. „Der Markt ist in Bewegung, die Krise stellt Unternehmen vor neue Herausforderungen – was sich nicht geändert hat, ist der ‘War for Talents‘, der ganzheitliches Recruiting immer wichtiger macht. Mit dieser Position wollen wir noch näher bei unseren potentiellen Kunden sein und ihnen die perfekten E‑Recruiting-Dienstleistungen für ihre Prozesse anbieten. Denn erfolgreiche Markteroberung punktet durch segmentspezifische Vorgehensweisen und die Berücksichtigung des Marktes in seiner Bereitschaft und Fähigkeit, E‑Recruiting Dienstleistungen anzunehmen. Für diese Mission benötigen wir das richtige Growth Mindset und hohes Vertriebs-Know-how. Das bringt Eryk Kannmann definitiv mit“, freut sichJutta Perfahl-Strilka, Geschäftsführerin der XING E‑Recruiting, über den Neuzugang.

Eryk Kannmann bringt langjährige, abwechslungsreiche Erfahrung in Management-und Leadership Positionen mit und war in den vergangenen Jahren unter anderem als Managing Director und Growth Executive Director für Meltwater tätig. Darüber hinaus hat er bereits ein Start-up gegründet, dies erfolgreich zum Exit geführt und für Non-Profit-Unternehmen gearbeitet.

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